本报讯 精准培训强本领，注重实效提干劲。6月14日，石狮市总工会组织开展泉州市职工医疗互助政策和工会经费收支管理专题培训。全市基层工会财务经审人员、职工医疗互助经办人员和工会专干共同参加培训。

在职工医疗互助政策解读现场，泉州市总工会主任科员、医疗互助中心主任林佩珠围绕“职工医疗互助活动有哪些项目”“医疗互助补助需要提供什么材料”“医疗互助网上系统如何操作”等内容，对职工医疗互助保障参加和申领方式，补助政策变化及女职工特殊疾病等问题进行详细解读。现场，主讲人还面对面模拟操作工会医疗互助系统，进一步提升基层工会医疗互助经办人员实务操作技能。

在工会经费收支管理政策培训现场，石狮市总工会通报了去年对下级工会审计中发现的一些问题，泉州市总工会经审办主任陈志红结合事例重点解读了基层工会经费收支管理政策、收支范围和标准等管理实务。尤其是对职工关注的节日慰问、文体比赛、春秋游、疗休养等支出形式、列支科目作了全面分析，力求让与会人员透彻理解基层工会经费收支管理工作，切实依法管理工会经费，保障工会会员合法权益。

“原来只有7个传统节日才能发放节日慰问品，儿童节必须有组织活动才能使用工会经费购买发放慰问品。”“这次培训让我对女职工特殊疾病补助有了新认识，真的是花小钱得大保障。”培训结束后，参会人员纷纷表示，通过培训对工会经费收支管理工作和职工互助保障工作有了更深的理解，对进一步促进基层工会收好、管好、用好工会经费和职工医疗互助工作实务操作起到了很好的指导作用。

（记者 庄玲娥）