新华社济南8月14日电 记者从山东省人力资源和社会保障厅获悉，山东日前印发《关于采取多种方式开展企业技能人才自主评价的通知》，支持企业结合企业工种（岗位）实际，进一步突破工作年限和职业技能等级的要求，灵活采取多种方式开展技能人才自主评价，从而保障企业加快推进高技能人才队伍建设。

　　据山东省人社厅相关工作人员介绍，山东支持企业对技能等级要求进行适当调整，企业可根据相应的国家职业技能标准，不唯学历、资历，结合企业特殊要求，对职业功能、工作内容、技能要求和申报条件等进行适当调整，允许职工破格或越级参加高级工、技师、高级技师考评。