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第02版:综合新闻 上一版 下一版  
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对外国人 非法就业行为说不!

——“锲而不舍”地“重操旧业”

  案例:Peter是一名L国留学生,学习期间,他通过网络找到了一份兼职工作,拿着每月6千多元的工资。然而“好景不长”,很快就被移民管理警察发现,被处以罚款并处限期出境。被处罚后Peter心有不甘,并未按要求在规定时间出境,而是悄悄“重操旧业”,一个月内再次被查获,行政拘留15日后被遣送出境,三年内不准入境。

  释法:《出境入境管理法》第六十二条第一款、第三款:外国人有下列情形之一的,可以遣送出境:(一)被处限期出境,未在规定期限内离境的;(二)有不准入境情形的;(三)非法居留、非法就业的;(四)违反本法或者其他法律、行政法规需要遣送出境的。被遣送出境的人员,自被遣送出境之日起一至五年内不准入境。

  (蔡世楻 整理 来源:国家移民管理局官微)

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