今年以来，石狮高新区在市委、市政府的领导下，把人才工作放在突出位置，坚持党管人才原则及引进与培养并举、留住与用好并重的思路，聚焦主业，服务大局，抓机制改革、平台建设和环境优化，实现人才引育数量与质量双提升，为全面建设现代化商贸之都提供了坚强的人才保障。

强化引聚人才，释放人才创新活力。石狮高新区充分用好资金扶持、配套资助、发展激励、用房保障、鼓励引才等多种政策和措施，构建“金融+科技+产业+教育”的线上线下孵化新生态，为创业者提供一体化、一站式综合服务。该园区聚焦我市光子光学、海洋产业、生物医药等重点产业领域，围绕中益制药的管理模式和人才激励机制做典型宣传推广，激发更多企业围绕人才激励和用好人才做文章。他们推动成立福建省兰姆达物理技术研究院，进一步强化对高端人才的引聚能力和科学技术成果转化能力。

注重头雁效应，引导产出社会效益。石狮高新区结合园区龙头产业导向，优化人才引进、培养和使用机制，吸引高校、科研院所专家人才“为我所用”，从国内外引进了一批专业技术人才，为园区产业发展注入了强劲动力和发展潜力。该园区发挥好人才对产业和企业发展的支撑作用，进一步构建并完善“高校科研院所+企业+服务机构”的人才发展生态，与泉州师范学院、闽南理工学院、仰恩大学等高校开展合作，将技术成果、高校人才导入产业发展建设。例如，该园区企业安元光学与泉州师范学院合作建立专家工作站，学院技术团队为企业提供技术支持。我市与福建技师学院联合培养高技能人才，在石狮设立两个校区，将有效缓解我市产业技工紧缺的难题，为产业发展注入人才动力。

突出党建引领，加大人才工作能力提升。石狮高新区聚焦主责主业，紧紧围绕市委重大决策部署和高新区重点工作，坚持把基层党建工作与人才工作一起谋划、一起部署、一起推动，不断强化党组织引领作用，着力提升人才服务水平。该园区加强非公企业的党建联动，进一步推进“四维融合”“七同党建”“五个到一线”工作法，联合多个部门在石狮高新党群活动中心设立亲清党建室，助推“亲清助企、政商互动”常态化。他们充分发挥园区非公企业党建联盟平台的作用，推动人才交流、人才开发、人才联育、产业联促，实现了党建提升与人才发展的双赢目标。

（记者 尼松义 通讯员 邱伟坤）